Pozivamo vas da učestvujete na konkursu naučnoistraživačkih radova u sferi kadrovskog menadžmenta „Kadrovska nada 2019“

Na konkursu mogu da učestvuju diplomski radovi, master radovi i doktorske teze koje se tiču problema kadrovskog menadžmenta (proučavanje karijere, streteške uloge kadrovskog menadžmenta, elemenata uspešnog izbora kadra, merenje dodatnih troškova pri izboru kadrova, razrada savremenih pristupa pri izboru kadrova).

Pravo učešća na konkursu imaju svi studenti osnovnih, master i doktorskih studija, koji su uspešno odbranili svoj rad nakon 1.1. 2018., a koji ranije nisu učestvovali u datom konkursu i u toj godini nisu nominovani za zvanje „Kadrovski menadžer godine“.

Prijave se primaju do 1. marta 2019. godine. Rok za objavu rezultata izbora je 15. mart 2019. godine. Svečana dodela nagrada održat će se od 4. do 5. aprila 2019. godine na Bledu, u okviru Slovenačkog kadrovskog kongresa 2019.

Detaljne informacije i prijava

Izvor: efnet.si